主なサービス

上記以外の業務も承っております。ぜひお気軽にお問い合わせください。


各種手続き・申請代行

会社の労働関連・社会保険のお手続きなどを代行いたします。

社員・従業員の方の入退社や、会社としての届け出など、日常業務で発生する数多いお手続きを弊所が代わりにおこないます。経営者・ご担当者の負担を軽減し、本来の業務に集中いただくことが可能です。

就業規則作成・改訂

会社の就業規則を新たに作成致します。また、現在運用中の就業規則についても確認や訂正を行います。

就業規則については最近の労働相談などで一般の方も意識が高まっており、労働トラブルの防止の観点からも重要度が高まっております。一部の助成金申請の際も必要な場合があります。法律も年々新しく改正されておりますので、就業規則を作成されてない、または作成したけれど何年も直していない、という方はぜひ一度ご相談ください。

勤怠システム導入

社員・従業員の方にタイムカードを押してもらい、社長や担当者が数字をエクセルに打ち込んでいく…、という作業は時間もかかり大変です。しかも毎月ありますので、年間で見れば多くの人的コストを費やしていることになります。弊所は、株式会社DONUTS様よりジョブカン認定コンサルタントとして認定を受けており、ジョブカン勤怠を導入ご検討の方へ設定等の支援を承っております。

システムの導入からその後の運用、法令面でのアドバイスなども含めて対応致しますので、そろそろタイムカードをやめたいな、という方は、ぜひお気軽にご相談ください。

※ジョブカン以外の勤怠・労務システムについてもご案内可能です。ご希望のシステムがあればご相談ください。